UN DIPLÔME* DE DIRECTEUR(TRICE) ARTISTIQUE EN ART GRAPHIQUE ET MULTIMEDIA EN 2 ANS
*Certifié par l’État niveau 6 (équivalent BAC+3/4), enregistré au RNCP.
*Certifié par l’État niveau 6 (équivalent BAC+3/4), enregistré au RNCP.
PAO • Web • 3D • Photo • Vidéo • Stratégie • Méthodologie • Création • Coaching • Stages…
• Un enseignement technique, théorique, créatif en adéquation avec le marché du travail
• 6 mois de stages conventionnés et rémunérés par an
• Un excellent taux d’embauche à la sortie de l’école
PAO • Web • Stratégie • Méthodologie • Création • Coaching • Stages…
Cette première année à l’école supérieure de graphisme GARTI, vous amènera à analyser
la demande d’un client, réaliser les créations graphiques en accord avec la stratégie
de communication préalablement définie.
Afin d’acquérir ces blocs de compétences, les Gartistes auront les cours adaptés,
des briefs professionnels, suivis individuels, stages…
INDESIGN
ILLUSTRATOR
PHOTOSHOP
PHOTOSHOP POUR LE WEB
UX/UI
CSS/HTML
WORDPRESS
AFTER EFFECTS
STRATEGIE/METHODOLOGIE CREATIVE
CV/BOOK
ANGLAIS
CREATION
INTERVENTIONS PONCTUELLES : coaching, publicité, sémiologie, culture typographique, JOE LA POMPE…
COMPETITION
JURY PROFESSIONNEL
CV/BOOK
Photo • Vidéo • Stratégie • Projets Pros • Création • 3D • Coaching • Stages…
Cette deuxième année à l’école supérieure de graphisme GARTI, vous amènera, en plus de développer votre créativité et travailler sur des cas concrets à manager une équipe créatifs.
Afin d’acquérir ces blocs de compétences, les Gartistes auront les cours adaptés,
des briefs professionnels, suivis individuels, stages…
C4D
ILLUSTRATOR
PHOTOSHOP
ROUGH
PHOTOGRAPHIE
PHOTOSHOP
PRODUCTION
AFTER EFFECT
PREMIERE
COMPETITION
JURY PROFESSIONNEL
BOOK/CV
– 2 stages de 3 mois
Stages définis à des périodes clés pour les entreprises
– 1 stage de 3 mois
– 1 stage de fin d’année pouvant s’étendre jusqu’à 6 mois
Stages définis à des périodes clés pour les entreprises
Suivi des stages :
• Listing de stages
• Proposition de nouvelles offres (nouvelles agences, réseau des anciens Gartistes)
• Rendez-vous individuels
• Suivis CV/Book
A l’école comme en agence! Dans notre école de graphisme on acquiert des méthodes professionnelles avec des travaux que l’on retrouvera dans le monde du travail. Les directeurs artistiques (les intervenants), transmettent leurs savoir-faire aux graphistes (les étudiants) à travers des projets concrets.
Toute l’année, nous mettons en place des sessions sur-mesure, répondant aux besoins de chacun, en particulier pour la création des CV et book.
Les piliers de l’enseignement de l’école de graphisme GARTI sont des professionnels en activité : chef de projet, chef de fabrication, planneur stratégique, directeur artistique, WebDesigner, directeur de création…. Ils permettent aux étudiants de s’intégrer rapidement dans le milieu professionnel, en leur enseignant un savoir-faire autant qu’un savoir-être.
Garti prévoit deux stages par an. Les Gartistes peuvent ainsi travailler sur des projets réels allant de la conception à la réalisation et donc d’avoir une approche complète du métier.
Notre école de graphisme assure un suivi de l’élève avant (aide à la recherche des stages), pendant (suivi ponctuel), après le stage (fiche d’évaluation envoyée au tuteur de stage). GARTI dispose d’un réseau d’agences fidèles pour accueillir ses stagiaires. Un réseau qui grandit chaque année.
Le book reflète la créativité de l’étudiant et son professionnalisme. Il est la carte de visite qui lui permettra de trouver un stage puis une embauche en tant que directeur artistique. C’est donc un élément essentiel qui est pris en main dès la première année. Garti le fait évoluer grâce à des travaux menés sur des cas réels envoyés par les agences.
• Avoir un minimum de 1 an d’expérience
• Présentation d’un book et CV lors d’un entretien
• Entretien et tests
Possibilité de mise à niveau à définir selon chaque cas.
2 spécialités: Webdesign UX/UI, Motion designer.
D’une durée de 12 mois, cette formation assurée par des experts,
permet d’acquérir des compétences très recherchées par les entreprises.
• Un statut de salarié (CDD).
• Une rémunération selon les dispositions conventionnelles du secteur.
• Un perfectionnement tout en restant sur le marché du travail
• Une formation financée par un OPCA
• Un certificat de compétences par le centre de formation GARTI
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